人才推荐官是个不太需要本钱的生意：帮企业找人，人入职之后拿佣金。个人能做，企业也能做，差别只在规模和交付。
它的现实基础是用工市场在变。企业招人的成本越来越高，愿意把一部分招聘预算分给推荐人；求职端则长期缺靠谱的信息渠道。中间这个位置，就是课程要占的。
课里把这条路拆成五节：先讲人才推荐官到底是什么角色、钱从哪来；再讲准备工作，包括账号、人设、素材；第三、四节是实操和变现，讲怎么找岗位、怎么筛人、怎么和企业谈佣金比例；最后一节收口，讲常见的坑。
要提醒的是这行的收入完全取决于成单，前几个月跑空是常态；推荐的人不合适，企业和求职者两头都会流失，口碑积累比短期成交重要。
适合手里有企业资源或求职者资源的人，纯小白从零开始要有耐心。
一、人才推荐官认识
二、人才推荐官准备工作
三、人才推荐官实操
四、人才推荐官变现
五、人才推荐官总结
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